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随着企业规模的不断扩大和生产过程的日益复杂，保障员工安全和生产安全已成为企业首要的任务。传统的安全培训方式已无法满足现代企业的需求，如何采取有效的措施提升员工的安全意识和技能，成为企业管理者亟待解决的问题。员工培训平台应运而生，能够很好地帮助解决这一难题。

北京欧倍尔“全时安”员工培训平台提供全面的学习和培训支持，涵盖人员管理、资源管理、课程管理、考试与证书管理、档案管理以及运营管理等多方面功能，帮助企业有效地进行员工分级管理以及培训和学习管理，使企业探索员工岗位体系，促进员工的职业技能提升，助力企业安全生产。

企业端重点功能举例介绍：

①企业数据总览：方便企业及时快速了解企业内部培训开展情况、学员学习情况，为后期培训开展提供参考性依据。

②岗位能力矩阵建设：可实现分岗位设置技能需求，生成不同人员岗位技能图谱，根据技能分配资源，助力公司人员快速成长。

③人员及机构管理：企业根据实际情况可践行包括组织架构创建调整、人员及角色的管理（导入、导出、编辑、冻结），人员信息验证等。

④考试管理：包括考试试卷的建立、下发、授权、批阅，试卷同时支持多题库和多类型试题（判断、单选、多选、填空、简答等）。方便企业便捷开展相关在线考核评价。

⑤企业培训管理：支持对学员进行计划性及阶段性培训，支持线上+线下相结合的模式，线上可实现课程资源学习及考试评价；在线下可以发起签到、考试、奖惩等功能；线下培训完成后，将线下情况上传至平台进行留档，形成线上线下统一培训档案。

员工培训平台能为企业提供智能化、个性化的最佳选择，确保员工具备高度的安全意识和技能，保障企业生产过程的安全和稳定，成为企业安全生产的有力保障！